ΥΠΟΙΚ και ΠΑΣΥΔΥ υπέγραψαν συμφωνία για μηδενικές αυξήσεις στο δημόσιο

Όπως δήλωσε ο υπουργός οικονομικών Χάρης Γεωργιάδης, βάση της συμφωνίας οι δύο πλευρές συμφώνησαν στην εισαγωγή μηχανισμού με τη συμμετοχή της ΠΑΣΥΔΥ μέσα από τον οποίο η ποσοστιαία αύξηση στο μισθολογικό κόστος δεν θα ξεπερνά το ποσοστό αύξησης του ΑΕΠ.

Η αρχική πρόθεση της κυβέρνησης ήταν το κόστος να μην ξεπερνά την ονομαστική αύξηση του ΑΕΠ, που με βάση τα σημερινά δεδομένα, είναι μικρότερη από την πραγματική αύξηση λόγω του αποπληθωρισμού.

Συμφωνήθηκε ακόμη ότι δεν θα παραχωρηθούν γενικές αυξήσεις για τα έτη 2017 και 2018 ενώ με βάση τα μέχρι σήμερα στοιχεία φαίνεται ότι ο μηχανισμός επιτρέπει την καταβολή των ετησίων προσαυξήσεων για τα έτη 2017 και 2018.

Ακόμη συμφωνήθηκε η προώθηση νομοσχεδίου για συνέχιση επ’ αόριστο της παγοποίησης των θέσεων πρώτου διορισμού και προαγωγής και πρώτου διορισμού στο πλαίσιο της πολιτικής για μη αύξηση της απασχόλησης στο δημόσιο τομέα.

Ο υπουργός οικονομικών καταθέτει σήμερα σχετικό νομοσχέδιο στο υπουργικό συμβούλιο το οποίο θα παραπεμφθεί στη βουλή για έγκριση.

Οι όποιες ανάγκες προκύψουν για αυτές τις κατηγορίες θέσεων, θα αξιολογούνται ανά τρίμηνο μέσα από τη διαδικασία που προβλέπει η νομοθεσία και τυχόν αιτήματα για αποπαγοποιήσεις θα προωθούνται στη βουλή για έγκριση.

Για τις θέσεις προαγωγής, προβλέπεται η εξαίρεση τους από την παγοποίηση αφού αυτές δεν οδηγούν σε αύξηση της απασχόλησης ενώ κρίνονται αναγκαίες για την ομαλή λειτουργία των τμημάτων και υπηρεσιών.

Οι δύο πλευρές συμφώνησαν επίσης όπως εντός του 2017 ή με τον προϋπολογισμό του 2018 συζητηθεί και προωθηθεί η κατάργηση αριθμού μονίμων θέσεων ενώ παράλληλα το υπουργείο οικονομικών αφού έλαβε υπόψη τις πολύ σημαντικές εξοικονομήσεις που έγιναν ύψους €26 εκ. το 2015, τις υπερωρίες και τα επιδόματα βάρδιας, συμφώνησε στη μερική βελτίωση του τρόπου υπολογισμού για την υπερωριακή απασχόληση και τα επιδόματα βάρδιας με δημοσιονομική επίπτωση περίπου €5,5 εκ.

Τέλος, οι δύο πλευρές συμφώνησαν όπως στο πλαίσιο της ευρύτερης μεταρρύθμισης του τομέα των ταμείων προνοίας, μέχρι το τέλος Μαϊου 2017 συζητηθεί και συμφωνηθεί η εισαγωγή ταμείου προνοίας για υπαλλήλους που προσελήφθησαν μετά τον Οκτώβριο, 2011, ρύθμιση η οποία θα αφορά και άλλους εργαζόμενους, όπως οι αορίστου χρόνου εργαζόμενοι.

Κατάθεση ν/σ για παγοποίηση προσλήψεων

O υπουργός οικονομικών Χάρης Γεωργιαδης καταθέτει αυτή την ώρα στο υπουργικό συμβούλιο νομοσχέδιο το οποίο θα επεκτείνει επ’ αόριστον την παγοποίηση θέσεων πρώτου διορισμού (προσλήψεων).

Παράλληλα, με βάση το νομοσχέδιο, θα εξαιρεί από την παγοποίηση τις θέσεις προαγωγής.

«Με αυτό τον τρόπο», δήλωσε ο υπουργός οικονομικών, «επιτυγχάνεται ένας διπλός στόχος, από τη μία παραμένει η συγκράτηση της στελέχωσης της δημόσιας υπηρεσίας, ένας πολύ σημαντικός στόχος και πρέπει να σας πω ότι μέχρι το τέλος του 2016 το μέγεθος της δημόσιας υπηρεσίας, ο αριθμός των εργαζομένων είναι μειωμένος σε σχέση με το 2012 κατά 4.100 άτομα».

«Αυτή τη συγκρατημένη πολιτική θέλουμε να τη διατηρήσουμε, να είναι μία μόνιμη ρύθμιση ούτως ώστε οι οποιεσδήποτε ανάγκες πρόσληψης να εξετάζονται προσεκτικά και να εγκρίνονται σε κάθε περίπτωση από τη βουλή, όπως είναι και η υφιστάμενη διαδικασία».

Ερωτηθείς κατά πόσο ο μηχανισμός καθορισμού ποσοστιαίας αύξησης στο κρατικό μισθολόγιο είναι ο ίδιος που συμφωνήθηκε με τη ΣΕΚ και την ΠΕΟ στο πλαίσιο της ανανέωσης της συλλογικής σύμβασης για τα έτη 2015 – 2018, ο κ. Γεωργιάδης απάντησε καταφατικά.

Την ίδια ώρα η εξαίρεση των προαγωγών θα επιτρέψει τη σωστή λειτουργία της δημόσιας υπηρεσίας.

Από την πλευρά του ο γγ της ΠΑΣΥΔΥ Γλαύκος Χατζηπέτρου εξέφρασε την ικανοποίηση του για το γεγονός ότι η συμφωνία πλαίσιο είναι αποτέλεσμα κοινωνικού διαλόγου.

Σημείωσε ότι οι προσαυξήσεις στο δημόσιο διασφαλίζονται για το 2017 και για το 2018 και η συμφωνία δίνει το δικαίωμα αποπαγοποίησης θέσεων, βελτιώνει την αποζημίωση της υπερωριακής απασχόλησης και εισάγει το ταμείο προνοίας που είναι απόλυτα αναγκαίο όπως ο κάθε ο εργαζόμενος έχει το δικαίωμα σύνταξης μετά από πολύχρονη εργασία.

Επεσήμανε ότι η δημοσία υπηρεσία αντιμετώπιζε σωρεία προβλημάτων λειτουργικότητας εξαιτίας της παγοποίησης των προαγωγών.

Με βάση τη συμφωνία, είπε ο κ. Χατζηπέτρου, διορθώνεται μία στρέβλωση και γίνεται πιο εύρυθμη η λειτουργία του δημόσιου τομέα.

Πηγή: stockwatch